Page 178 - 109年臺灣原住民族企業狀況調查

二、未來營運發展計畫

原住民族企業未來營運發展計畫以降低成本比例最高(25.71%)，其

次為「加強人才培訓」(22.62%)，再其次為優化經營場域(19.62%)、導入

政府輔助輔導資源(17.93%)，如圖 7-3。

降低成本 25.71
加強人才培訓 22.62
優化經營場域 19.62
導入政府輔助輔導資源 17.93
加強品質管控 15.67
強化媒體行銷 14.92
開發或擴大網路銷售 12.95
創新服務型態 12.66
加強數位轉型 10.50
與通路策略聯盟 9.34
研發新產品 9.03
創立新品牌 8.02
加速開發或引進新產品 6.71
加速國內展店 4.73
預計結束營運 4.52
提升能源使用效率 3.85
拓展海外版圖 2.53
其他 3.38
無規劃/維持現狀 22.33
(單位：%) 0.00 20.00 40.00 60.00 80.00 100.00

註：樣本數 9,011 家。

圖7-3 未來營運發展計畫

各行業所未來營運發展計畫略有不同，農林漁牧業、運輸及倉儲業、

教育業主要為導入政府輔助輔導資源，比例分別為 26.71%、18.83%、

33.33%；礦業及土石採取業則為加強品質管控與降低成本，比例皆為
33.33%；製造業、批發及零售業、藝術、娛樂及休閒服務業則為降低成

本，比例分別為 31.81%、25.30%、21.34%；電力及燃氣供應業為提升能

源使用效率(60.00%)；用水供應及污染整治業、營建工程業、不動產業、

支援服務業、醫療保健及社會工作服務業、其他服務業則主要為加強人
才培訓，比例分別為 29.33%、31.10%、39.19%、38.84%、50.00%、29.75%；

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