Page 106 - 108年原住民就業狀況調查度報告

交叉分析顯示，原住民族就業者從業身分在不同性別、年齡、教

育程度、個人每月收入、行政區域、統計區域、行業及職業之間有顯
著差異：（參見表 3-3-14、表 3-3-15）

1.性 別：男性及女性從業身分皆以「受公司/企業僱用者」的比率

較高，比率分別占 76.16%及 67.36%。

2.年 齡：隨著年齡愈高，從業身分為「受公司/企業雇用者」的比

率有遞減的趨勢，從 15~19 歲的 93.74%遞減至 65 歲及

以上者的 53.74%。

3.教育程度：不同教育程度從業身分皆以「受公司/企業僱用者」為主。

除該項從業身分，「自營作業者」之比率以教育程度小學

及以下者較高，為 25.45%；「受政府僱用者」之比率以

教育程度大學及以上者較高，為 19.86%。

4.個人每月收入：不同個人每月收入從業身分皆以「受公司/企業僱用者」

為主。除該項從業身分，「自營作業者」之比率以個人每

月收入 1 萬元~未滿 2 萬元者較高，為 25.57%；「受政

府僱用者」之比率以個人每月收入 6 萬元~未滿 7 萬元
者較高，為 28.70%。

5.行政區域：無論居住行政區域為何，從業身分皆以「受公司/企業僱

用者」為主。除該項從業身分，「自營作業者」的比率以

居住在山地原住民族地區及平地原住民族地區者較高，

分別占 15.43%及 13.46%；「受政府僱用者」之比率以居

住在山地原住民族地區者較高，為 16.85%。

6.統計區域：無論居住統計區域為何，從業身分皆以「受公司/企業僱

用者」為主。除該項從業身分，「自營作業者」的比率以

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