Page 104 - 113年原住民就業狀況調查度報告
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四、原住民族就業者工作身分
（一）從業身分
113 年原住民族就業者的從業身分以受私人僱用比率最高，占
76.76%（受公司/企業僱用占 69.52%、受非營利組織僱用占 7.24%），
自營作業者占 10.35%，受政府僱用者占 11.45%，擔任無酬家屬工作
者為 0.41%，擔任雇主者為 1.03%。（參見表 3-3-14）
近五年趨勢觀察比率大抵維持穩定，較為特別的是受政府僱用者
自 110 年 COVID-19 疫情後，比率逐年提升，自 110 年的 9.59%遞增
至 113 年的 11.45%。
與全體民眾相比，原住民族就業者受私人僱用的比率(76.76%)高
於全體民眾 4.61 個百分點，從業身分為雇主的比率(1.03%)低全體民
眾 3.01 個百分點。
表3-3-14 近五年原住民族就業者的從業身分
單位：%
受非營 受公司/ 無酬
自營作 受私人 受政府
項目別 總計 雇主 利組織 企業僱 家屬
業者 僱用者 僱用者
僱用 用 工作者
109 年 100.00 1.46 10.99 76.60 5.13 71.47 10.23 0.72
110 年 100.00 1.59 11.44 76.76 4.84 71.92 9.59 0.62
111 年 100.00 0.95 11.77 76.81 4.88 71.93 10.17 0.31
112 年 100.00 1.03 11.56 76.24 6.82 69.42 10.74 0.42
113 年 100.00 1.03 10.35 76.76 7.24 69.52 11.45 0.41
113 年
全體民眾 100.00 4.04 10.95 72.15 NA NA 8.87 3.99
註 1：全體民眾資料取自行政院主計總處 113 年人力資源統計調查年報。
註 2：行政院主計總處 113 年人力資源統計調查並無全體民眾受非營利組織僱用及受公司/企業
僱用分別之數據，故以 NA 示之。
交叉分析顯示，原住民族就業者從業身分在不同性別、年齡、教
育程度、婚姻狀況、個人每月收入、行政區域、統計區域、行業及職
業之間有顯著差異：（參見表 3-3-15、表 3-3-16）
1.性 別：男性及女性從業身分皆以「受公司/企業僱用者」的比率
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