Page 82 - 109年臺灣原住民族企業狀況調查

第三章 原住民族企業員工規模與收支情形

本章首先關注原住民族企業創造之就業機會量，並將從業員工依特

性分為「僱用員工」、「自營作業者及無酬家屬工作者」兩大類，進一步

探討就業機會類型分布、性別比、原住民籍員工分布情形；其二關注原

住民族企業收入與支出概況，鑒於原住民族企業以微型企業、小規模資
本額為主，採平均數計算收入與支出，恐受少數中大型規模企業影響，

因此本章收入與支出分析同時呈現平均數、中位數。

第一節、原住民族企業從業員工

一、從業員工規模

原住民族企業從業員工規模以未滿 5 人為主，比例占 77.19%最高，

其次為 5~9 人(15.27%)，再其次依序為 10~29 人(5.36%)、30 人及以上

(0.92%)，依中小企業認定標準，原住民族企業近八成屬微型企業；另有

1.25%的企業拒答，如圖 3-1。扣除拒答者，8,898 家原住民族企業共創造
34,977 個就業機會。

%)
( (
%)
(單位：%)
單位：
單位：
100.00
77.19
80.00
60.00

40.00

15.27
20.00
5.36
0.92 1.25
0.00
未滿5人 5~9人 10~29人 30人及以上 拒答

樣本數：9,011 家。

圖3-1 原住民族企業從業員工規模

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