Page 117 - 109年原住民就業狀況調查度報告

（二）工作類型

觀察原住民族從事作之類型，從事部分工時工作的比率為

11.06%；從事定期契約工作的比率為 4.55%；從事臨時性工作的比

率為 10.98%；從事人力派遣工作的比率為 3.07%；從事個人承攬

工作的比率為 3.07%。(參見圖 3-3-6)

資料時間：109年
(單位：%)
100.00 95.45 96.93 96.93
88.94 89.02

80.00

60.00

40.00

20.00
11.06 10.98
4.55 3.07 3.07
0.00
部分 全時 是定期 不是 是臨時性 不是 是人力派 不是人力 是個人承 不是個人
時間 工作 契約工作 定期契約 工作 臨時性 遣工作 派遣工作 攬工作 承攬工作
工作 工作 工作

樣本數：28,155 人。

圖3-3-6 109 年原住民族就業者從事非典型工作的類型

本調查定義之非典型工作包含部分工時工作型態(每週工作時

數少於 35 小時)、定期契約工作(短期契約工作)、人力派遣工作及

臨時性工作。109 年原住民族就業者是從事非典型工作的比率為

20.92%，高於 108 年的 16.57%；不是從事非典型就業工作的比率

為 79.08%。(參見圖 3-3-7)

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