Page 150 - 113年原住民就業狀況調查度報告

2.營建工程業

從事營建工程業且工作場所有僱用移工者，37.02%表示移

工對其就業有造成影響，其中部分工作項目被取代比率最高

(31.97%)，其次依序為工資下降 (11.53%)、工作時間縮短

(3.14%)、無法調薪(2.67%)、同事人際關係問題(1.06%)；而有

62.98%表示沒影響。（參見圖3-3-10）

(單位：%)

100.00

有影響：37.02%
80.00
62.98
60.00

40.00 31.97

20.00 11.53
3.14 2.67 1.06 0.26
0.00
部分工作項 工資 工作時間縮 無法 同事人際關 其他 沒有
目被取代 下降 短 調薪 係問題 影響

樣本數：254 人。
註 1：本題可複選。
註 2：本題分析對象為從事營建工程業且工作場所有僱用移工者。

圖3-3-10 目前工作場所僱用移工對從事營建工程業原住民族就業

者之影響

工作因移工受到影響的營建工程業就業者，男性(81.46%)

比率高於女性(18.54%)，年齡區間落於45-49歲(16.27%)，教育程

度集中於高級中等(高中、高職)(64.59%)，從事職業集中於技藝

有關工作人員(77.11%)。（參見表3-3-44）

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