Page 295 - 109年原住民就業狀況調查度報告

者技術能力、工作經驗，可分為大工(師傅)、小工兩大等級，日薪大致以

2,500 元為切點，而隨著專業領域(木工、鋼筋彎紮、鷹架、板模等)不同

會有些許落差，本調查以 2,500 元為標準，採日薪制的原住民族就業者日

薪集中在 2,500 元以下(87.98%)，反映目前從事營建工程業之原住民族技

術與經驗位於小工層次。

（二）原住民族受僱就業者從事教育業、醫療保健及社會工作服務業主

要工作收入與全體民眾落差 10,452 元、13,335 元

教育業為原住民族勞動市場成長中之行業，其帶動初等或學前教師

人數成長幅度較高，然而教育業原住民族受僱就業者主要工作收入39,817

元，與全體民眾的 50,269 元相較差距達萬元，主要原因可能為受僱就業

者從事非典型工作的比率較高，工作不穩定性進而影響平均收入較低。

醫療保健及社會工作服務業為另一項成長中的行業，此行業原住民

族受僱就業者主要工作收入 34,369 元，與全體民眾的 47,704 元相較差距

13,335 元。落差之主要原因可能為「個人健康照顧人員」為原住民族從事

醫療保健及社會工作服務業的主要職業，具體工作為居家服務員、照顧服

務員，該職業的薪資水準受政策影響、接案量多寡深，因此與全體民眾產

生落差。

六、可聘僱移工的行業中，15.98%的原住民族就業者工作場所

有僱用移工，因移工有負面影響者以營建工程業比率最高

依據就業服務法，目前開放移工來臺從事工作有家庭看護工及家庭

幫傭、機構看護工工作、製造工作、營造工作、海洋漁撈工作及屠宰工作，

對應標準行業分類包含農林漁牧業、製造業、營造業、醫療保健及社會工

作服務業。

在該些行業從業之原住民族就業者，有 15.98%表示工作場所有僱用

移工（製造業 35.61%、醫療保健及社會工作服務業 9.10%、營建工程業

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